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有關就業服務法第5條第1項「身心障礙歧視」規定
匿名 - 處室公告 | 2022-01-06 | 人氣240
請各校於招募甄選人員時,避免妨礙限制求職者求職意願,進而影響就業機會,甄選報名表內「是否具身心障礙
手冊」欄位應敘明欄位設計之理由,並請加註「由應徵者依意願填列,不影響應徵機會之平等」說明。
(1)9來函.pdf
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